杭州加速科技有限公司——2024集成电路行业线上人才节春季专场活动

岗位名称：C++ 工程师              招聘人数：5人

岗位职责：

1、负责ATE设备软件开发与调试；

2、负责自检、校准等功能的开发调试；

3、能阅读datasheet，输出寄存器配置流程，和硬件工程师沟通开发需求；

4、参与用户API的调研和制定，用户接口文档编写。

任职资格：

1、2年以上C/C++开发经验，优秀毕业生优先；

2、掌握C++开发语言和常用开发、调试工具，熟悉C11/C17新特性；

3、掌握多线程网络编程，熟悉网络通信和IO模型；

4、掌握Linux/mingw平台编译环境，至少熟悉掌握shell/perl/python其中一种脚本语言；

5、有通讯、仪器仪表等领域开发经验者优先。

岗位名称：应用工程师             招聘人数：5人

岗位职责：

1. 根据客户需求设计、开发产品应用方案及DUT板，编写、调试测试程序；

2. 负责完善、改进公司产品应用系统，包括系统软件、测试方案、测试程序、技术文档等；

3. 对客户进行相关的培训，包括设备操作使用、编程等。

任职资格：

1. 电子、通信、自动化等相关专业，本科及以上学历，熟悉业内主流ATE平台5年以上IC测试开发经验；

2. 熟练掌握模拟电路、数字电路，有很强的电路分析能力；熟练掌握C\C++语言编程；

3.能够熟练使用各种测试仪器（示波器等）；

4. 熟悉LCD DRIVER测试优先；

5. 有良好的沟通能力，团队合作精神，适应出差。

岗位名称：硬件工程师             招聘人数：5人

岗位职责：

1、负责部分模拟单板或者模块的功能调试、单元测试以及性能调测工作；

2、参与子系统开发、仿真和器件选型与原理图设计工作，跨部门开展工作，能够解决一般性问题；

3、指导pcb完成pcb设计，协助驱动和逻辑完成驱动开发，承担硬件验证、BOM及设计文档编写等工作；

4、配合SE完成模拟新器件验证和导入工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，通信、电子、自动化、测控等相关专业，2年以上硬件开发或测试工作经验；

2、熟悉硬件产品开发流程、熟悉cadence原理图设计软件和1～2款仿真软件；

3、具有良好的沟通能力以及较强的主动学习上进心，平时注重输出交付总结；

4、高精度测量设备或ATE测试设备开发测试经验优先。

岗位名称：销售工程师             招聘人数：10人

岗位职责：

1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作；

2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标；

3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户；

4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案；

5、完成领导安排的客户拜访。

任职资格：

1、电气专业优先，要求本科以上，优秀的应届毕业生优先；

2、沟通能力强，喜欢与陌生人打交道，热爱销售工作，能够接受出差。

岗位名称：售前工程师             招聘人数：10人

岗位职责：

1、负责公司教育线产品的平台方案的售前支撑与咨询。

2、根据用户的需求设计出高性价比的平台解决方案并进行宣讲、答疑。

3、协助销售人员进行市场推广，撰写产品资料

4、内外部资源协调：协调和组织公司内部其它部门资源，以及外部合作方资源，快速推进产品在市场上的拓展。

任职资格：

1、全日制本科及以上学历，电子信息、集成电路、微电子相关专业，熟悉集成电路行业业务者优先。

2、一年以上售前支持相关工作经验；有较全面的行业技术基础，了解教育行业业务系统和业务管理，能够理解用户需求。

3、良好的演讲、交流能力，具备售前基础的方案、材料制作能力。

4、强烈的责任心.主动性工作能力.较强的学习能力。

岗位名称：电源IC应用工程师     招聘人数：3人

岗位职责：

1、根据公司新研发的电源管理芯片进行电源应用研发设计（包括器件选型，硬件电路设计，高频变压器设计计算，PCB Layout等）；

2、能独立设计电源电路拓扑带领和指导助理工程师完成研发项目；

3、指导和协助FAE对客户遇到的电源失效进行分析并提供技术支持；

4、与IC设计工程师配合，完成测试数据采集和分析，优化测试方法及测试流程；

任职资格：

1、微电子学、集成电路、电子工程相关专业，本科以上学历，研究生优先；

2、3年以上开关电源应用开发经验；

3、熟悉功率器件，磁性元件，会自行设计计算高频变压器；

4、熟悉AC-DC，DC-DC等拓扑；

5、熟练使用实验室测试设备，能对电源失效进行深入分析；

6、熟悉PCB Layout软件，能进行PCB Layout；

7、具有良好的沟通能力、分析问题能力、较强的协调能力，以及团队合作意识。

岗位名称：测试经理     招聘人数：3人

岗位职责：

1、新产品立项阶段，进行可测性评估，测试时间评估，测试平台评估；

2、新产品设计阶段的DFT建议；

3、新产品的测试需求分析，测试方案的制订；

4、新产品的CP、FT、HTOL等的测试硬件准备，测试程式编写和调试；

5、量产阶段的测试异常处理，测试优化, 降低客退率；

6、量产阶段时，优化测试时间，降低测试成本；

任职资格：

1、微电子学、集成电路、电子工程相关专业，本科以上学历，研究生优先；

2、5-10年以上芯片CP/FT测试程序开发和量产导入经验，熟悉MCU测试开发；

3、熟悉C++，Python，VB等编程语言中一种及以上；

4、能熟练使用电路设计软件，能自主设计原理图，PCB Layout优先；

5、熟练使用实验室的仪器仪表，如示波器、数字万用表等；

6、具有良好的沟通能力、分析问题能力、较强的协调能力，以及团队合作意识。

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表单链接：https://xinrenlei.mikecrm.com/ZTj3iXI

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